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인재파견/아웃소싱
고객사가 핵심업무에 주력할 수 있도록 우수인재 추천 및 관리를 통해 기업과 인재가 winwin 할 수 있는 솔루션을 제공
인재파견/아웃소싱
견적의뢰 및 문의 -
도급/업무위탁
고객사의 수익확대를 위해 시스템 기획 및 운영까지 도급서비스 최적의 솔루션을 제공
도급/업무위탁
견적의뢰 및 문의 -
채용대행/헤드헌팅/
평판조회/아르바이트안정된 인재채용 및 기획, 운영, 관리까지 원스톱으로 기업의 원활한 업무활동 솔루션 제공
채용대행/헤드헌팅/
평판조회/아르바이트
견적의뢰 및 문의 -
건물종합관리/
전시컨벤션오피스텔, 호텔, 아파텔, 건물시설 관리, 미화관리 솔루션 제공
전시 컨벤션 인력지원 서비스
건물종합관리/
전시컨벤션
견적의뢰 및 문의
2022-08-12


업종 | 지역 | 모집직무 | 경력유무 |
---|---|---|---|
사무직 | 서울 |
[CJ ENM/스튜디오 드래곤] 정산 및 사무보조 담당자(3개월) |
무관 |
사무직 | 서울 |
[여의도/정규직] 채용 및 거래처 관리 잡매니저 (주5일) |
무관 |
사무직 | 서울 |
쉬스케미칼컨설팅 팀비서 및 사무보조 (주5일/233만) |
무관 |
수행기사 | 서울 |
[압구정/기본급276만/포괄X] 임원 수행기사 채용 |
3년이상 |
아르바이트 | 서울 |
[연남/핫플] 마녀배달부키키 코리코 까페 베이커리 제조 |
무관 |
미디어직 | 서울 |
[오목교역] 대기업 자회사 AMD 모집 |
무관 |
미디어직 | 경기도 |
[고양/환경최상] 스카이라이프TV 채널편성운행(주5일) |
무관 |
이름 | 지역 | 희망직무 | 경력 |
---|---|---|---|
홍*동 | 22 | 보험 상품을 개발하고 회사를 한 단계 성장시키는 데 일익을 담당하고 싶습니다. |
3년 |
홍*동 | 22 | 보험 상품을 개발하고 회사를 한 단계 성장시키는 데 일익을 담당하고 싶습니다. |
신입 |
홍*동 | 22 | 보험 상품을 개발하고 회사를 한 단계 성장시키는 데 일익을 담당하고 싶습니다. |
3년 |
홍*동 | 22 | 보험 상품을 개발하고 회사를 한 단계 성장시키는 데 일익을 담당하고 싶습니다. |
신입 |
홍*동 | 22 | 보험 상품을 개발하고 회사를 한 단계 성장시키는 데 일익을 담당하고 싶습니다. |
3년 |
홍*동 | 22 | 보험 상품을 개발하고 회사를 한 단계 성장시키는 데 일익을 담당하고 싶습니다. |
3년 |
홍*동 | 22 | 보험 상품을 개발하고 회사를 한 단계 성장시키는 데 일익을 담당하고 싶습니다. |
3년 |
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[인사드림_인사쟁이카페] MZ 세대의 이해와 직장내 괴롭힘 조사 실무 A to Z |
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[인사드림_인사쟁이카페] HRD실무 담당자 입문과정 |
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[인사드림_인사쟁이카페] 직무분석 및 정원산정 방법론 |
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[인사드림_인사쟁이카페] 컨설팅 사례로 풀어보는 성과관리(OKR) 및 인사평가 |
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[인사드림_인사쟁이카페] 근로계약서 및 연봉계약서 작성시 유의사항 |
2023-03-02 |
제목 | 작성일 |
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[노무법인 파란] 공문 제2023-75호 모성보호와 일가정 양립 지원 업무편람(2023) 안내 |
2023-03-22 |
[노무법인 파란] 공문 제2023-75호 모성보호와 일가정 양립 지원 업무편람(2023) 안내 |
2023-03-22 |
공문 제2023-31호 개인정보보호 가이드라인(인사·노무 편) 자료 안내 |
2023-03-09 |
[노무법인 가을] 2022년 12월 3주차 뉴스레터 |
2022-12-26 |
[노무법인 가을] 2022년 12월 2주차 뉴스레터 |
2022-12-12 |
[노무법인 파란] 공문 제2022-264호 식대 비과세 한도 상향 조정 안내 |
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[노무법인 가을] 2022년 11월 4주차 주간 뉴스레터 |
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[수행기사 파견 특화서비스] 인사쟁이 공식 아웃소싱! 예스맨파워! |
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네이버<인사쟁이>카페에서 운영하는 신뢰할 수 있는 아웃소싱 전문 회사 입니다. |
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